조직의 실패를 예방하는 부정의 힘-FROM CERICEO
공부중
| 2013-04-29 오전 9:04:56
| 조회수 : 1673
| 공개
2013-04-29 오전 9:32
조직의 실패를 예방하는 부정의 힘
The power of negative to prevent the failure of your organization
부정의 힘에 주목하라.
Pay attention to the power of negative.
무조건적인 긍정과 낙관에는 치명적인 위험요소가 내재되어 있다.
Unconditional positive and optimistic is fatal risks.
부정의 힘을 활용하는 방법
How to use the power of negative
1. 부정적 피드백을 적절히 활용하라.. Try to use negative feedback in point
초보자와 숙련자의 경우는 피드백에서 차이가 있다. Beginner and expert are different in feedback.
2. 비판적 직언을 독려하고 수용하라. Encourage and accommodate for negative critic.
리더는 부하의 직언을 존중하고 조직은 다양한 의견을 개진할 수 있는 분위기를 조성해아 한다.
직언을 막으면 조직의 실패로 귀결하며 조직침묵효과가 발생하여 조직 내에서 올바른 의견이 나오기 어렵
3. 최악의 시나리오를 고려하라
현재의 성공에 안주하지 않고 과거와 과감히 결별하는 '자기부정'의 자세가 필요하다.
듀폰은 1802년 화약회사로 시작해 화학, 솔루션, 소재 등 끊임없이 정체성을 부정하며 혁신에 성공하며
200년이상 기업을 유지시키고 있다.
긍정과 부정을 적절히 이용하는 자세가 필요하다.